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株式会社スマイルワン
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仕事イメージ

対人支援
当社の業務の中核は、やはり『対人支援』。
利用者さんと日々コミュニケーションを取り、信頼関係をつくっていきます。
一番大切なのは、利用者さんも職員も『笑顔』で過ごせること!
時には深刻な相談の対応もありますが、たわいもないお話も案外大切。
バス旅行やレクリエーションなども充実。
当社だからこそできる温かいかかわりを目指しています。
作業支援
当社の運営する事業所は、日中活動の事業所がほとんど。
様々な種類のお仕事を獲得し、利用者のみなさんの『できる』を増やし、新たな能力を発掘することで利用者さんの成長を応援します。
また、しっかりと仕事を行い、利用者さんがもらえる工賃の向上を目指しています。
働く喜びを感じ、笑顔で生活ができるために作業の支援も私たちの大切な仕事です。
会社運営
当社はいわゆる「本部機能」を、社員みんなで担っています!
会社の経営理念に沿って、“自分たちの職場は自分たちで働きやすく!”。
総務系、サービス向上系、営業系、広報系など、チームに分かれて全社横断で取り組み、年1回の研修合宿や、定期開催の会議を通じて、自分たちの会社について考え、話し合い、日々改善しています。
誰かに言われてやる、のではなく、自分で考え、みんなで助け合う、そんなことを大切にしています。(※常勤のみの業務)
地域連携
地域に根差した企業だからこそ、まちづくりや地域連携は大切だと考えています。
利用者さんの支援で区役所の方、地域の支援機関の方々と連携協力をするのはもちろん、
商品の販売などでも地域の方々と一緒に取り組む機会が多くあります。
その他、みんなが安心して暮らせる地域であるために、地域の方々と協力し、当社ができる取り組みは積極的に参加しています。

先輩社員の紹介

入社2年目
スマイルガーデン支援員

業務内容は?

スマイルガーデンで、利用者さんと一緒にお菓子作りをしています。一人一人の特性や体調を考えて、作業の分担をしています。実際にお菓子を製造するのは利用者さんです。製造工程のチェックや、全体の進捗管理が私の仕事になります。在庫や納期の管理も行っています。夕方はミーティングを開き、その日の利用者さんの様子を細かく振り返ります。

なぜこの仕事をやってみようと思いましたか?

初めて訪れた福祉事業所で福祉の仕事内容を見て、社会になくてはならない仕事だと思いました。また、利用者さんと共に歩んでいく支援員さんの姿を見て、自分も同じ仕事をしてみたいと考え、福祉の仕事を選びました。

仕事のやりがいは?

利用者さんから作業内容について質問を受けたときにやりがいを感じます。職員がしっかりしていないと利用者さんも働きづらいと思います。きちんと答えられるように、日々勉強していくこと自体がやりがいになっています。

今後の目標は?

経験年数が少ないので、支援力が未熟だと思います。
様々な特性を持った利用者さんがいらっしゃいますので、支援の難しさを日々感じています。
資格取得や、OJTで支援力を身に着け、利用者さんも職員さんも働きやすい事業所を作っていくことが、私の目標です。

入社1年目
スマイルワークス支援員

業務内容は?

私は現在、就労継続支援B型事業所スマイルワークスで支援員として働いています。利用者の方々が食品の包装、パッケージ組み立て、シール貼り等の様々な手加工品の作業を行っており、作業の配置や指示出しなど、サポートを行っています。また、お昼の休憩時間などは利用者の方々と楽しくお話したり、皆が日々快適に過ごせるような明るい環境作りに励んでいます。

なぜこの仕事をやってみようと思いましたか?

人の為に何かしらの形で支えとなれるような仕事がしたいと感じたからです。人との関わりが少ない仕事は私には向いていないと感じたので、大前提として、人と接する仕事がしたいというのはありました。また、様々なバックグラウンドや特性を持っている利用者の方々と関わりが持てることも魅力の一つに感じました。

初めてこの仕事をしてみて・・・

実際に入社してみて、利用者の方々から学ぶことは多く、無限大だと感じました(笑)毎日とても勉強になります。それぞれの特性によって得意不得意な仕事は異なるので、作業効率をあげらるように利用者さんの作業配置を考える事も私にとってはまだまだ難しいです。でも、とてもやりがいを感じています。最近では、だんだんと利用者さんと打ち解けることができ、休憩時間には元気よく話しかけてもらっています。そんな皆さんからいつも沢山のパワーを頂いています。

今後の目標は?

利用者さんがより一層安心して過ごせるような環境と雰囲気を作っていけるようにしたいです。そのために、まずは一人ひとりの利用者さんと向き合い、信頼関係を築けるように日々努力したいと思っています。

会社制度など

基本情報

勤務時間 8:45~17:45(非常勤は8:45~16:15の場合もあり。)
休日 土日祝、夏季・年末年始 ※会社カレンダーにより、土曜出勤日あり
昇給 年1回
賞与 年2回

研修・教育制度

入社後はOJTを中心とした社内研修を行い、
業務を覚えていただいています
定期的な社内研修も実施しており、
社員が日々研鑽できる仕組みがあります!
ビジネスマナーやOAスキルなどの、
e-learningも福利厚生として受講無料!
資格取得⽀援制度もあり、
社員の知識・スキルアップに積極的

福利厚生・諸⼿当

  • 通勤交通費支給(上限あり)
  • 各種手当あり:資格⼿当、役職⼿当
  • 社会保険あり:雇用、労災、健康、厚生 ※勤務時間に準じます。
  • 年に1回健康診断 を実施しています。
  • 退職金制度の代わりとして、
    個人型確定拠出年金(iDeCo)による貯蓄の支援制度を設けています!
  • 福利厚生として、
    ハマふれんど(横浜市勤労者福祉共済)に加⼊しています!
  • 各種社員交流の会社イベントもあります♪
    (暑気払い、忘年会など)